• El pasado 16 de noviembre, representantes de ANAPAT participamos de una manera activa

    en la constitución del Grupo de Trabajo de Alto Nivel de carácter público-privado,

    formado por representantes de diferentes entidades e instituciones relevantes en los ámbitos de la empresa,

    el empleo, la educación y la formación, la juventud, la tecnología e innovación, la digitalización y el medio ambiente en relación al sector.

    El principal objetivo de este Grupo de Trabajo será proporcionar información relevante que se utilizará para la preparación

    y futura implementación de la Hoja de Ruta y Plan de Acción, que incluirá una serie de propuestas

    de medidas y recomendaciones necesarias para promover el empleo juvenil dentro del sector.

     

    ANAPAT, junto a la Confederación Nacional de la Construcción (CNC) y la Fundación Laboral de la Construcción (FLC)

    estamos trabajando para atraer más jóvenes y fomentar su empleabilidad en el sector de la construcción,

    a través de un proyecto europeo (España, Italia, Grecia y Chipre) denominado Pact4Youth, cofinanciado por el programa Erasmus+.

    Compartimos una problemática similar en cuanto a la necesidad de relevo generacional en el sector, unido a una alta tasa de desempleo juvenil.

    El objetivo global de esta iniciativa se centra en actuar para acercar el sector a los jóvenes y atraerlos hacia el trabajo en construcción,

    que les permitiría iniciar una carrera profesional con futuro.

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